各学院(部)：

　　校友是学校人才培养成果的集中体现，也是推动学校事业发展的重要力量。为进一步加强校友与母校的情感联结，深化“三全育人”工作实效，充分发挥校友在学生成长成才中的示范引领作用，根据学校2025年校友工作总体部署，现就做好2025届毕业生“校友信使”推荐工作通知如下：

　　一、工作目标​

　　通过选拔一批政治素质高、服务意识强、沟通能力优的2025届毕业生担任“校友信使”，构建覆盖全国、辐射海外的校友联络网络，搭建校友与母校、校友与在校学生之间的常态化沟通桥梁，助力校友资源转化为育人资源，为学校建设和高质量发展凝聚强大合力。

　　二、推荐要求​

　　(一)基本条件​

　　1. 政治立场坚定，拥护党的领导，热爱祖国，具有强烈的社会责任感和集体荣誉感；​

　　2. 认同学校文化与育人理念，热心校友工作，愿意长期为校友服务；​

　　3. 具备良好的组织协调、语言表达和文字写作能力，能够熟练运用各类信息平台开展联络工作；​

　　4. 在校期间综合表现优异，积极参与社会实践、志愿服务或学生工作，具有较强的团队协作精神和群众基础。

　　(二)名额分配​

　　请各学院按照辅导员带班人数进行推荐：​

　　辅导员带班人数低于200人，每名辅导员推荐1个名额；

　　辅导员带班人数大于200人，每名辅导员推荐2个名额。同时，原则上每个专业至少推荐1名，确保推荐人选在专业、地域、就业方向等方面具有广泛代表性。

　　三、“校友信使”工作职责与权利​

　　(一)工作职责​

　　信息双向传递：及时向校友通报学校及学院的发展成果、重大活动、政策举措等资讯；同时定期收集校友工作动态、职业成就、发展需求等信息，整理反馈至母校，促进信息互通。​校友风采宣传：关注校友成长，挖掘校友优秀事迹，协助学校进行宣传报道，展现校友榜样力量，提升校友影响力与学校美誉度。​意见收集反馈：积极收集校友对学校发展、人才培养等方面的意见建议，搭建校友与母校的沟通桥梁，引导校友为学校建设建言献策、贡献力量。​活动组织协作：配合学校及当地校友组织策划、开展校友返校日、行业交流沙龙、校友论坛等活动，动员所在地区或行业校友积极参与，扩大活动覆盖面与影响力。​校友网络维护：建立并管理校友联络群体(如微信群、QQ 群等)，定期开展线上互动，增进校友间及校友与母校的情感联系；同时发掘潜在校友资源，拓展校友网络。​育人协同服务：为在校学生分享职业规划、实习就业经验；参与学校招生宣传、人才培养方案研讨等工作，助力提升育人质量。​(二)享有的权利​

　　1. 资讯优先获取：优先接收学校和各级校友组织的最新动态、活动通知等资讯。​

　　2. 活动优先参与：优先获得参与学校各级校友组织活动、学习交流机会，拓宽人脉与视野。​

　　3. 职务优先推荐：优先获得推荐，成为地方校友会或行业校友组织理事会候选人，进一步参与校友工作管理与服务。

　　三、工作流程​

　　(一)宣传动员(2025年5月23日-2025年5月29日)​

　　各学院需通过班级群、学院官网及微信公众号等渠道，全面宣传“校友信使”工作的重要意义、职责使命和推荐要求，营造积极参与的良好氛围。​

　　(二)组织推荐(2025年5月30日-2025年6月5日)​

　　1. 学生自主报名或班级、辅导员推荐，填写《2025届毕业生“校友信使”联络人推荐表》(附件1)；​

　　2. 学院成立评审小组，对推荐人选进行资格审查和综合评议，择优确定推荐名单，并填写《2025届毕业生“校友信使”联络人推荐汇总表》(附件2)。​

　　(三)材料报送(2025年6月9日前)​请各学院将推荐表、汇总表(纸质版加盖学院公章)及电子版，报送至学生工作处校友联络办公室(行政楼206室)，邮箱：mdjy620@163.com。​

　　四、工作要求​

　　1. 提高思想认识：各学院要充分认识“校友信使”在学校校友工作和学生思想政治教育中的重要作用，将此项工作作为毕业生离校教育和校友育人工作的重要内容，精心组织，周密部署。

　　2. 严格审核把关：坚持公平、公正、公开原则，严格对照推荐条件，综合考察学生的政治素质、工作能力和奉献精神，确保推荐人选质量。​

　　3. 强化协同配合：学生工作处将联合校友工作办公室对推荐人选进行复审，并组织开展专题培训和考核。各学院需做好后续跟踪指导，支持校友信使开展工作。

　　附件：1. 2025届毕业生“校友信使”推荐表​

　　2. 2025届毕业生“校友信使”推荐汇总表

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　　2025年5月26日